Pesquisa exclusiva da Love Mondays mostra
a satisfação dos candidatos a estágio com o processo de seleção.
Por
Luísa Granato
Você
se lembra da sua primeira entrevista de emprego? É possível que ela tenha
acontecido durante o processo de seleção para um estágio.
Entrevista de estágio: "eles valorizam processos seletivos bem estruturados, organizados e claros" (BartekSzewczyk/Getty Images) |
O
momento da entrevista gera muitas expectativas e pode ser o primeiro contato do
jovem com o mercado de trabalho. Uma experiência ruim pode prejudicar a visão
que o candidato tem do empregador.
“A
entrevista é importante para que o jovem tenha um primeiro contato com o clima
e os valores da empresa e entenda o que se exigirá dele durante o estágio”,
comenta Luciana Caletti, CEO e cofundadora do Love Mondays.
Os
candidatos sempre procuram dicas sobre o que vestir, falar e como se comportar.
Com todo o preparo para causar uma boa impressão nos entrevistadores, será que
o momento da entrevista das empresas agrada aos candidatos?
A Love
Mondays, plataforma de avaliação de empresas pelos funcionários, buscou
responder essa pergunta com uma pesquisa de satisfação usando mais de 3,3 mil
avaliações dos processos seletivos de estágio em 375 empresas.
O
ranking dá uma nota em uma escala de 1 a 5 (sendo 1 pouco satisfeito e 5 muito
satisfeito) para os programas deste ano. Apenas empresas privadas e com pelo
menos 15 avaliações foram consideradas no levantamento.
Segundo
a presidente da Love Mondays, conversas rápidas e o sentimento de desinteresse
do entrevistador são fatores que desagradam os jovens.
“Nossos
dados indicam que eles valorizam processos seletivos bem estruturados,
organizados e claros. O feedback é muito importante, especialmente nessa fase.
Os candidatos desejam saber o quanto antes se foram aprovados ou não para
poderem usar essa experiência no preparo para seleções futuras”, fala Luciana
Caletti.
Confira
o ranking completo dos melhores lugares para fazer a seleção de estágio:
1. Whirlpool
Percentual
de experiência positiva: 94%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,00
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,67
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 18
2. Suzano Papel e Celulose
Percentual
de experiência positiva: 92%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,11
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 4,21
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 26
3. Siemens
Percentual
de experiência positiva: 91%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,26
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,98
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 23
4. PepsiCo
Percentual
de experiência positiva: 88%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,25
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,55
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 16
5. Johnson & Johnson
Percentual
de experiência positiva: 86%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,14
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,89
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 29
6. White Martins
Percentual
de experiência positiva: 86%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,29
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,89
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 21
7. Embraer
Percentual
de experiência positiva: 84%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,19
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,96
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 31
8. General Motors (GM)
Percentual
de experiência positiva: 83%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,22
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,79
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 18
9. GlaxoSmithKline (GSK)
Percentual
de experiência positiva: 82%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,18
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 4,00
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 17
10. Nestlé
Percentual
de experiência positiva: 82%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 1,88
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,94
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 17
11. Nielsen
Percentual
de experiência positiva: 82%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,35
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,71
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 17
12. Souza Cruz
Percentual
de experiência positiva: 82%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,61
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 4,28
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 17
13.
Procter and Gamble (P&G)
Percentual
de experiência positiva: 82%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,64
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 4,00
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 22
14. BRMalls
Percentual
de experiência positiva: 81%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,00
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,87
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 16
15. Globo
Percentual
de experiência positiva: 81%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,38
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,98
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 21
16. Natura
Percentual
de experiência positiva: 80%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,36
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 4,11
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 25
17. Volkswagen
Percentual
de experiência positiva: 80%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,05
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,76
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 20
18. Votorantim Cimentos
Percentual
de experiência positiva: 80%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,15
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,77
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 20
19. Solvay Group (Rhodia)
Percentual
de experiência positiva: 80%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 1,87
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,80
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 15
20. Vallourec
Percentual
de experiência positiva: 80%
Nível
de dificuldade do processo seletivo: 2,47
Nível
de satisfação geral dos funcionários: 3,92
Quantidade
de avaliações de entrevistas recebidas: 15
Fonte:
Exame.com